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Bac+5 MBA Manager Stratégique

       

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Le MBA Manager Stratégique, en quelques mots :

La formation MBA Manager Stratégique est réalisée en partenariat avec l’IFAG qui est une école de management et d’entrepreneuriat pour forger les managers de demain.

Ce Bac+5 en Management d’entreprise, proposé par l’IFAG dans les locaux de la Sud Management Business School, est une formation professionnalisant proche de la profession et des entreprises. Ce diplôme certifie vos compétences reconnaissables tout au long de votre carrière.

Lors de la 2ème année, vous pouvez opter de vous spécialiser dans l’un des domaines de qualification de votre choix.

Objectifs

  • Appréhender les différentes fonctions de l’entreprise
  • Acquérir une vision globale stratégique et opérationnelle
  • Savoir gérer les projets et services
  • Entrée à Bac+3 en 2 ans de septembre N à septembre N+2 ou entrée à Bac+4 en 1 an de septembre N à septembre N+1.
  • 2 jours de formation (lundi et mardi) et 3 jours en entreprise.
  • Admission en 1ère année : Être titulaire d’un Bac +3
  • Admission en 2ème année : Être titulaire d’un Bac +4
  • Réussir le concours et les entretiens de recrutement
  • Signer un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise ou valider l’accès à la formation via un des autres dispositifs prévus (CPF, Plan de formation de l’entreprise, CPF de Transition, pro-A, VAE)

L’action de formation est basée essentiellement sur un apprentissage par l’expérience. Cette méthode pédagogique, basée sur l’action, consiste pour les apprenants à réaliser des mises en pratique en équipe via des cas réels en entreprise. Cela permet ainsi de vivre une pédagogie active et de concrétiser leurs apprentissages dans des conditions réelles.
La formation concilie des mises en situation, des réalisations de projets encadrés (seul ou en groupe), des regroupements de cours, des travaux dirigés, des séminaires, etc. Le candidat suit ainsi un parcours pédagogique prédéterminé qui l’aide à acquérir les connaissances et compétences nécessaires à la validation de sa formation.

ANNÉE 1

  • BLOC1 – Direction générale de l’entreprise
  • BLOC3 – Management de la fonction administrative et financière
  • BLOC4 – Management des Ressources Humaines
  • BLOC5 – Management de la fonction marketing communication
  • Business English

ANNÉE 2

  • BLOC1 – Direction générale
  • BLOC2 – Management de la transmission reprise d’entreprise
  • BLOC3 – Management de la fonction administrative et financièr
  • Mémoire de fin d’études

L’IFAG contrôle l’acquisition des connaissances du bénéficiaire au moyen d’un contrôle continu et/ou d’un contrôle semestriel.

ANNÉE 1

  • BLOC1 – Direction générale de l’entreprise : contrôle continu, oral 1h (dossier Diag Strat), étude de cas semestrielle
  • BLOC3 – Management de la fonction administrative et financière : contrôle continu, étude de cas et cas national (2h)
  • BLOC4 – Management des Ressources Humaines : contrôle continu et cas national (2h)
  • BLOC5 – Management de la fonction marketing communication : contrôle continu et cas national (2h)
  • Business English : certification Linguaskill et controle continu

ANNÉE 2

  • BLOC1 – Direction générale :
    • Stratégie financière contrôle continu et étude de cas
    • Spécialité aux choix : contrôle continu
    • Stratégie des ressources humaines : contrôle continu
    • Stratégie de communication : contrôle continu
    • Conduite du changement : contrôle continu et cas national (2h)
  • BLOC2 – Management de la transmission reprise d’entreprise : contrôle continu, oral 1h (dossier Transmission Reprise Evaluation Cession)
  • BLOC3 – Management de la fonction administrative et financière : contrôle continu, étude de cas, cas national (2h)
  • Mémoire de fin d’étude : oral 1h
  • Responsable Commercial
  • Responsable Marketing et Communication
  • Directeur Business Unit
  • Responsable Administratif et Financier
  • Responsable Ressources Humaines
  • Tarifs sur demande.
  • Dans le cadre d’un contrat en alternance, les frais pédagogiques sont généralement pris en charge par l’OPCO de l’entreprise.

Taux de réussite

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2018

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2019

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2020

Taux d’insertion professionnelle

%

2018

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2019

La formation et le Centre de formation sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous consulter pour une adaptation personnalisée.

La formation et le Centre de formation sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Nous consulter pour une adaptation personnalisée.